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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

有利于信息横向传递和富有灵活性的组织机构形式是()。

A.矩阵式

B.直线职能式

C.事业部式

D.三角式

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第1题
对公司而言,股票股利的意义是()。

A.发放股票股利,有利于稳定股票价格

B.发放股票股利,能提高股东的灵活性并能获得纳税好处

C.发放股票股利,能使公司保留更多的现金,增强其机动灵活性

D.发放股票股利,能吸引更多的投资者

E.发放股票股利,能传递公司发展信息

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第2题
人员促销的特点包括()。

A.信息传递的双向性

B.促销目的的双重性

C.促销活动的情感性

D.满足需求的多样性

E.促销范围的广泛性和促销方式的灵活性

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第3题
正式沟通是指在一定的组织机构中,通过组织明文规定的渠道进行信息的传递与交流。()

正式沟通是指在一定的组织机构中,通过组织明文规定的渠道进行信息的传递与交流。()

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第4题
建设性的批评主张让员工参与到整个绩效反馈的过程中,管理者应当通过有效的引导让员工提出自己的看法和建议。这是指中立反馈的()原则。

A.以进步为导向

B.坚持互动的方式

C.保持灵活性

D.传递帮助信息

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第5题
商业银行应当有效建立各部门之间的纵向信息传递机制,以及董事会、监事会、高级管理层和各职能部门之间的横向信息传递机制,确保董事会、监事会、高级管理层及时了解银行经营和风险状况,同时确保内部控制政策及信息向相关部门和员工的有效传递与实施。()
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第6题
扁平结构的组织具有的优点不包括()。

A.信息传递速度快

B.信息失真的可能性小

C.有利于下属发挥主动性和首创精神

D.每位主管能够对下属进行详尽的指导

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第7题
实现政府部门内部网之间的互联和资源共享。例如,通过电子邮件系统的互通互联,实现专网内政府工作人员间的邮件传递,有效地沟通信息传递渠道;通过公文交换平台,实现省、市、县三级纵向以及政府与部门间横向传递。这样的系统称为()。

A.各级政府机关内部办公业务网

B.各级政府间互联公网

C.政府公共信息专用网

D.信息资源数据库

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第8题
下列陈述中不是扁平式组织结构优点的是()。

A.信息传递速度快

B.每位主管能够对下属进行及时的指导和控制

C.有利于下属发挥积极性和创造性

D.信息失真的可能性小

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第9题
新产品开发组织的总原则是使新产品开发能快速、高效地进行。以下描述准确的有:()。

A.具有高度的灵活性

B.有充分的决策自主权

C.较高的管理职权

D.正式程序化的信息传递系统

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第10题
企业采用剩余股利分配政策的根本理由是()。

A.最大限度地用收益满足筹资的需要

B.向市场传递企业不断发展的信息

C.使企业保持理想的资本结构

D.使企业在资金使用上有较大的灵活性

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