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第6题
以下那种情况，公司将根据相关法律法规不再与员工续签劳动合同：（)
A.综合考核成绩低于60分的人员
B.综合考核成绩等于或者低于60分的人员
C.合同期内年度绩效有1个E者
D.合同期内年度绩效有2个E者
第7题
酒店根据劳动合同执行员工的试用期，新聘员工试用期为最长不超过（)，从签署《员工试用期劳动合同书》之日起计算
A.3个月、9个月
B.6个月、9个月
C.3个月、6个月
D.6个月、一年
第8题
面对国外著名医药公司在中国市场上不断扩张，多年从事药品研发、生产和销售的康达公司为了自身的长期发展,把药品的生产和销售业务转让给其他公司，同时与国外某医药公司合作专注于新药品的研发业务。从本土企业战略选择的角度看,康达公司扮演的角色可称为()。
A.防御者
B.扩张者
C.抗衡者
D.躲闪者
第9题
关于劳动合同续签考核，以下说法错误的是：（)
A.综合考核成绩高于60分(含60分)的人员，视为续签考核“通过”
B.低于60分的人员，视为“不胜任”，公司将根据相关规定不再续签劳动合同
C.合同期内年度绩效有2个E者，需要参加部门测评
D.考核结果是确定是否续签劳动合同的唯一依据
第10题
限制推荐部分高风险及经营性需求较强烈的客群。原则上，不得对除以下哪一项外的申请人进行推荐（)？
A.江苏省某民营企业高层管理人员
B.东莞市松山湖北部医院门口个体户老板
C.某乙级建筑设计院的高级工程师
D.月均收入达10万元的自由撰稿人
