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[多选题]
3600绩效评估中的同事评估有优势也有弊端，下列几项适合同事评估的方面是()。
A.参与性
B.时间观念
C.人际交往技巧
D.对小组的贡献
E.计划和协调能力
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A.一致性原则
B.阶段性和连续性原则
C.考核方法多样化原则
D.客观性原则
A.销售额是主要评价指标，其他表现仅作参考，因此绩效评估为达标
B.他的表现影响了团队气氛，即使销售额再好，也不会给他评为达标
C.销售额虽然达标，但日常表现较差，因此绩效评价会适当降级
A.企业内部的行为规范是企业安全承诺的具体体现和安全文化建设的基础要求
B.企业应建立安全信息传播系统，综合利用各种传播途径和方式，提高传播效果
C.企业在审查和评估自身安全绩效时，只能使用事故发生率等消极指标
D.全体员工都应认识到自己负有对自身和同事安全作出贡献的重要责任
A.宽容化误差
B.严格化误差
C.对比误差
D.趋中误差
A.绩效薪金制中的绩效只能是个人绩效
B.绩效薪金制的基础是公平、量化的绩效评估体系
C.常用的绩效薪金制有计件工资等
D.对管理者实施按利润分红也是绩效薪金制
