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[主观题]

应对职业倦怠的方法有哪两方面?()

A.针对个体的干预

B.社会的协调

C.企业组织的领导配合

D.同事陪伴

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第1题
对某个具体的风险应该采取什么应对策略和措施,受到客观与主观两方面因素的影响。()
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第2题
激励的合理性原则包括以下哪两方面()

A.激励要适度

B.激励要公平

C.激励要适时

D.激励要原则

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第3题
处理冲突应从哪两方面因素进行考虑权衡()

A.回避性

B.合作性

C.坚持性

D.妥协性

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第4题
变电所综合自动化系统的数据通信包括哪两方面内容()。

A.综合自动化系统内部各子系统或各种功能模块间的信息交换

B.变电所与控制中心的通信

C.前置机与后台机的通信

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第5题
职业倦怠的认知调整不包括()

A.校正自我认知

B.建立合理的职业期望

C.纠正归因偏见

D.自我奖励

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第6题
具有职业倦怠的人会出现哪些外在症状?

A.身体亚健康

B.睡眠紊乱

C.精神亢奋

D.睡不醒

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第7题
职场中常见的问题有()。

A.出现职业倦怠

B.缺少充电意识

C.不会与人相处

D.没有计划的工作

E.对自己的工作没有责任心

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第8题
压力倦怠与正能量激发这一讲提到,国外研究表明,职业倦怠高发行业有(),医护工作者,社会工作者。

A.老师

B.幼教

C.公务员

D.足协

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第9题
Spaniol和Caputo的职业倦怠阶段模型认为职业倦怠有三个阶段,处于第一个阶段的个体一般()。

A.倦怠的症状会偶尔出现,但是只要通过及时的放松、休息、娱乐就会很快消除这些倦怠症状

B.倦怠症状会持续的、经常的出现,他们往往需要较长时间的、彻底的放松才能重获工作的能量与激情

C.倦怠症状不仅是持续经常出现,而且彻底的放松和正规的医学心理治疗都很难改善其症状

D.需要通过辞职或调离原工作岗位才能减轻这些倦怠症状

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第10题
磁粉检测作为一项较为成熟的无损检测技术, 与其它无损检测方法一样, 由其方法原理所决定,具有它自身的特点,其中包含着优点和局限性两方面。()
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第11题
在进行贷前调查的过程中,开展现场调研工作的方法通常包括()两方面。

A.搜寻调查

B.现场会谈

C.实地考察

D.委托调查

E.通过工商局了解客户的真实情况

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